Los trabajadores de Vestas se movilizan por un convenio «justo» en Bembibre y Asturias
La plantilla se mantiene en huelga desde hace una semana para reclamar la mejora de sus condiciones laborales y salariales.
La plantilla se mantiene en huelga desde hace una semana para reclamar la mejora de sus condiciones laborales y salariales.
La jornada de puertas abiertas para los MIR, PIR y EIR se llevará a cabo el 4 de abril en el salón de actos y por videoconferencia.
La concesionaria de la limpieza recurrirá la sentencia, mientras CGT inicia los trámites para negociar un convenio colectivo.
Las víctimas, de origen sudamericano, eran obligadas bajo amenazas a jornadas de más de 12 horas diarias en un hotel.
El número de inscritos en laas oficinas de empleo de la comarca se sitúa ahora en 6.637 personas, 142 menos que en enero.
El Consejo Comarcal, Asprona y los ayuntamientos de Toral de los Vados, Bembibre y Sancedo promovieron los programas.
El sindicato alerta de que la primera causa de siniestralidad laboral en España son las patologías no traumáticas, ictus o infartos.
El porcentaje de absentismo se sitúa en torno al 22 %, una cifra «sin precedentes» que afecta sobre todo al sector industrial.
USO advierte de que las 26 contrataciones anunciadas para cubrir el absentismo laboral «son insuficientes».
Asegura que la empresa sigue practicando la «persecución sindical» y que ha maniobrado para retrasar la vista del juicio.